一、主要職責：

1、負責Amazon運營團隊管理，制定團隊培訓計劃，提升團隊能力；

2、負責部門人員目標分解、達成，業(yè)務工作的指導、管理和監(jiān)督，并實施相應的績效考核；

3、負責產(chǎn)品線在亞馬遜全球各站點銷售市場、產(chǎn)品、風險的調(diào)查與分析、制定營銷策略，控制產(chǎn)品庫存；

4、根據(jù)公司戰(zhàn)略需要，帶領團隊在現(xiàn)行產(chǎn)品類目下作深入開發(fā)，豐富公司產(chǎn)品線；

5、負責賬號的運營安全，督促售前、售中、售后問題處理；

6、定期整理分析運營的各項數(shù)據(jù)，及時撰寫運營分析報告，并提出合理化建議。

任職要求：

1、全日制本科以上學歷，英語6及以上，具備良好的英文讀寫能力。

2、2年以上團隊管理經(jīng)驗，擁有豐富的亞馬遜運營經(jīng)驗，能帶領銷售團隊完成月度、季度、年度銷售任務，愿意長期在電商行業(yè)發(fā)展。

3、擅長Amazon產(chǎn)品頁面的搜索關鍵字優(yōu)化，熟悉搜索引擎優(yōu)化；擅長提升頁面實際流量、轉化率的各種網(wǎng)絡營銷推廣方式；

4、熟悉歐美消費者購物習性，客服服務意識強，能夠解決客戶在購買前、中、后遇到的各種問題；

5、溝通能力強，有高度責任心，能承受壓力，有較強的學習能力，為人踏實誠懇，樂觀，對電子商務有興趣和激情；

6、有大型知名電子商務公司相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先，有網(wǎng)絡經(jīng)營及電子商務運營方面有成功案例者優(yōu)先。